Per fomentar l’atracció i retenció del millor talent i establir les bases del model de relació de CaixaBank amb els empleats, la nostra proposta de valor es basa en 4 pilars:
Promovem un entorn de confiança, coneixem i escoltem els professionals i creixem tots junts com a companyia.
Compromesos amb el nostre ADN, una manera diferencial de fer les coses, valorem la transcendència de les nostres accions en la societat.
Potenciem una cultura flexible, àgil, innovadora i transversal com a palanca de disseny del futur de CaixaBank.
Desenvolupem relacions de confiança i proximitat amb tothom.
Imprimeix la pàgina